2020年蘇州銀行高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)支行招聘啟事(027)號

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)支行面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來!

　　一、 招聘崗位及任職條件

　　◆公司業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人崗 若干名

　　崗位職責(zé)：

　　1.制定團隊業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，開展行業(yè)研究和客戶研究工作;

　　2.根據(jù)總部、區(qū)域的營銷指引，結(jié)合轄區(qū)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及業(yè)務(wù)運行的實際情況，帶領(lǐng)團隊客戶經(jīng)理開展業(yè)務(wù)拓展;

　　3.進行市場與客戶需求持續(xù)跟蹤與反饋、客戶服務(wù)缺口管理;

　　4.進行團隊管理與考核，完成區(qū)域下達的各項工作計劃與目標(biāo)。

　　任職條件：

　　1.年齡40周歲的及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　2.具備3年以上的商業(yè)銀行公司客戶營銷工作經(jīng)驗，2年及以上銀行業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗;

　　3.具備較強的市場拓展、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險把控能力，具備豐富的營銷與管理經(jīng)驗，具備豐富的客戶資源者優(yōu)先。

　　◆公司客戶經(jīng)理崗 若干名

　　崗位職責(zé)：

　　1.負責(zé)公司客戶的資源開發(fā)與關(guān)系維護，大力拓展資產(chǎn)、負債和中間等業(yè)務(wù);

　　2.負責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查，協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù);

　　3.負責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶的日常維護，包括貸后管理、協(xié)助客戶辦理日常業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)等;

　　4.根據(jù)區(qū)域內(nèi)公司客戶營銷計劃，具體參與營銷方案的推動實施;

　　5.負責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶意見和建議的收集與分析，為改進我行公司客戶產(chǎn)品的功能與服務(wù)水平提供依據(jù);

　　6.認真執(zhí)行我行的相關(guān)政策、制度和業(yè)務(wù)操作流程，積極防范各類風(fēng)險，確保客戶和我行的資金安全。

　　任職條件：

　　1.年齡35周歲及以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　2.具備2年及以上的商業(yè)銀行公司客戶營銷工作經(jīng)驗;

　　3.具有一定的市場營銷能力和業(yè)務(wù)拓展技巧，熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)，具備較強的市場拓展、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險把控能力;

　　4.熟悉地區(qū)經(jīng)濟、金融市場環(huán)境，具備一定的客戶資源和良好的社會關(guān)系。

　　5.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書。

　　二、招聘流程

　　報名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。

　　三、注意事項

　　1.應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還;

　　2.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責(zé)，如與事實不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

　　四、報名方式及相關(guān)說明

　　1.報名時間：即日起至2020年4月18日;

　　2.報名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com/zpWeb)進行網(wǎng)上申請。網(wǎng)上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質(zhì)簡歷;

　　3. 在法律法規(guī)允許范圍內(nèi)，蘇州銀行可根據(jù)報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作;

　　4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn);蘇州銀行招聘不會收取任何費用!