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根據國家和寧夏回族自治區有關事業單位公開招聘工作人員的有關規定，固原市決定面向全國和全區為部分事業單位公開招聘急需緊缺高層次專業技術人才。現制定以下招聘簡章。
一、招聘范圍
面向全國和全區公開招聘具有碩士研究生以上學歷人員。二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
（二）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；
（三）具有正常履行崗位職責的身體條件，符合聘用體檢標準；
（四）具有國家承認的研究生以上學歷和碩士以上學位；
（五）具備招聘崗位要求的專業、年齡和其他資格條件。
三、招聘單位、崗位、名額及資格條件
本次共計劃招聘碩士研究生以上學歷的人員13名，其中，市委黨校4名，固原民族職業技術學院3名，市人民醫院6名。招聘單位、崗位、名額及資格條件詳見《固原市2011年事業單位公開招聘急需緊缺高層次專業技術人才崗位一覽表》（附件），請登錄寧夏人事考試中心網站（http://www.nxpta.gov.cn/）、固原市人力資源和社會保障網（http://nxgy.lss.gov.cn）查詢。
四、招聘程序
（一）報名
本次招聘采取現場報名和網上報名兩種方式。
1、現場報名。報名時間：2011年7月11日至7月15日，上午：8︰30-11︰30；下午：2︰30-5︰30。
報名時須攜帶本人近期同版免冠1寸白底彩色照片2張及有關證明（身份證、戶口簿、學歷證明、學位證明、職稱證書及其他證明材料），2011年畢業生持所在院校推薦表、學歷和學位證明、學生證、身份證、戶口簿等相關證件材料。
現場報名地點及聯系方式：
(1)固原市委黨校辦公室（地址：固原市新區）。
聯系電話：0954-2082792手機：13995248696
聯系人：王桂賢
電子郵箱：[email protected]
(2)固原市教育局師資科（地址：固原市新區行政中心二樓）。
聯系電話：0954-2088142手機：13995140889
聯系人：張樹宏
電子郵箱：[email protected]
(3)固原市人民醫院人事科（地址：固原市文化街83號市人民醫院行政辦公樓四樓）。
聯系電話：0954-2022102手機：13895140168
聯系人：徐海軍
電子郵箱：[email protected]
2、網上報名。報名時間：2011年7月11日8：00至7月15日18:00。網上報名網址為寧夏人事考試中心網（http://www.nxpta.gov.cn/）。
五、考試
考試采取免筆試直接面試的方式進行。通過資格審核后，由市人力資源和社會保障部門與用人單位主管部門及用人單位共同組織面試等有關事宜。如果報名人員不足招聘人數的1︰2的比例時，經請示自治區人力資源和社會保障廳同意后，按照招聘崗位實際報考人數組織面試（面試成績必須達到60分以上），或者由市人力資源和社會保障部門組織有關單位赴有關院校招聘。
（一）面試
1、資格復審。報名結束后，由市人力資源和社會保障部門與用人單位主管部門對符合報考條件的人員再進行資格復審。資格復審時，考生須提交《事業單位公開招聘報名登記表》，繳驗本人有效身份證、學歷證書、學位證書等與崗位資格條件有關的相關證件、證明的原件，報考人員名單向社會公布。
2、面試時間和地點。面試時間和地點，屆時由招考單位根據報名情況提前通知考生。
3、面試內容。面試根據用人單位不同崗位特點采取答辯的形式進行，主要對應試人員的綜合分析能力、組織協調能力、邏輯思維能力以及招聘崗位所必需的專業知識、業務技能等方面的進行測試，全面衡量考生的綜合素質。
（二）其他事宜
考生面試成績向社會進行公布，接受監督。按照本崗位從高分到低分及招聘崗位數量進行擬錄用，如有舉報的，經查實后不符合招聘條件的，取消擬錄用資格，依次遞補。
六、體檢、考核
（一）體檢
1、面試結束后，根據考試成績由高分到低分，按照招聘崗位的數量1∶1的比例確定參加體檢人員。
2、體檢標準參照人事部、衛生部頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《人事部辦公廳、衛生部辦公廳關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發〔2007〕25號）以及人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2011〕19號）有關規定執行，由招考單位主管部門和用人單位負責組織。體檢費用由被體檢考生承擔。
3、考生對體檢的結果有疑問要求復查的，由考生本人提出申請，經研究批準后，另行指定醫院進行復查，復查只進行一次。
凡體檢不合格的人員，取消應聘資格。招聘單位根據空缺名額，按照面試成績，從高分到低分依次等額遞補。
（二）考核
1、體檢合格的人員列入考核對象，由市人力資源和社會保障部門與用人單位負責擬聘用人員的考核工作。在職考生考核內容主要包括"德、能、勤、績、廉"五個方面；其它考生主要以現實表現和學籍檔案為主要內容。考核要做到全面、客觀、公正。
2、考核不合格的考生取消應聘資格，可從進入同一崗位其他考生中，按成績從高分到低分依次等額遞補。
七、聘用及待遇
（一）考核工作結束后，市人力資源和社會保障部門將擬聘用人員進行公示，時間為7天。
（二）公示結束后，由市人力資源和社會保障部門提出聘用意見，并填寫《寧夏回族自治區事業單位公開招聘擬錄用人員花名冊》、《寧夏回族自治區事業單位招聘人員登記表》各一式三份，報自治區人力資源和社會保障廳辦理審批手續。
（三）用人單位法定代表人或其委托人與受聘人員根據《事業單位招聘人員聘用通知書》，一個月內簽定聘用合同，確定聘用關系，實行試用期。期滿合格的，予以正式聘用，納入事業單位在職在編人員管理，享受國家規定的工資、保險等福利待遇。不合格的，解除聘用合同。
中共固原市委組織部
固原市人力資源和社會保障局
二0一一年七月六日
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